Projeto força empresas a quitarem débitos trabalhistas em dia
Ao fixar o índice oficial de inflação com juros de 1% ao mês em caso de atraso, PL torna vantajoso a busca por acordos rápidos para pagamento Desde 2022, quando…
Corpus Christi: entenda se a data é feriado ou ponto facultativo e quais os direitos dos trabalhadores
Sócia da área Trabalhista do Veirano Advogados explica o que pode ser acordado entre empresa e funcionário O Corpus Christi se aproxima e muitos trabalhadores ainda têm dúvidas se poderão…
O retorno ao trabalho presencial: sintoma de falta de inclusão!
André Naves (*) A transição do home office para o trabalho presencial tem sido uma realidade para muitos funcionários, evidenciando um sintoma preocupante: o da falta de inclusão nas atividades…
A sua empresa está preparada para o FGTS 100% digital?
O recolhimento do FGTS passa a ser exclusivamente via PIX e é preciso se adaptar antes da data estipulada para que sua empresa não receba nenhuma multa Sabia que o…
Indústria caminha para flexibilidade de trabalho com modelo híbrido
Empresas se esforçam para superar core operacional e oferecer vagas híbridas e adaptadas para pessoas com deficiências O trabalho híbrido continua sendo o modelo preferido das empresas, aponta um levantamento…
Programa de licença-maternidade estendida da Intelbras jábeneficiou mais de 230 colaboradoras desde 2021
Empresa ampliou tempo de afastamento para 180 dias, visando qualidade de vida e bem-estar das famílias; licença-paternidade de 20 dias já agraciou 285 funcionários A Intelbras (INTB3), empresa brasileira de…
Iniciativas de segurança no trabalho ganham destaque frente ao aumento de acidentes
Durante o mês de maio, enquanto o Brasil celebra o Dia do Trabalhador, o alerta se torna crítico frente às estatísticas que indicam o aumento nos acidentes de trabalho em…
Synchro tem política de apoio a mulheres que retornam da licença-maternidade
Empresa de software fiscal para conformidade tributária oferece licença-maternidade estendida, home office, redução de jornada de trabalho e orientação para mulheres que retornam do período de licença A Synchro, uma…
Colaboradoras da Neon relatam melhora na saúde mental após consolidação do trabalho remoto
A empresa instituiu em 2022 o programa “Neon em Todo Canto” e não tem planos de trazer o time de volta à modalidade presencial obrigatória Um contexto que vem sendo…
Trabalho remoto: vantagens e dificuldades na maternidade
Possibilidade da conciliação entre vida pessoal e profissional é um dos principais pontos ressaltados Enquanto o mundo corporativo ainda busca alcançar a equidade de gênero, especialmente em cargos de liderança,…