O paradoxo do trabalho híbrido: flexibilidade traz felicidade ou esgotamento?
*Roberta Rosenburg Depois da pandemia, o mundo todo entrou em uma nova era de trabalho: uma em que as regras foram quebradas e o trabalho híbrido foi saudado como um…
aiqfome reforça flexibilidade e inovação em modelos de trabalho
Plataforma de delivery prioriza a comunicação e ferramentas tecnológicas para trabalho híbrido A preocupação com o futuro do trabalho tornou-se mais crucial do que nunca, principalmente no cenário atual, no…
Empregadores não podem monitorar o WhatsApp dos funcionários
O Brasil é segundo país do mundo que mais utiliza o aplicativo de mensagens WhatsApp, um total de 147 milhões de pessoas. Mas uma dúvida comum entre os usuários da…
Modelo de trabalho remoto da Irani contempla mais de 400 colaboradores
Pesquisa sobre bem-estar mostrou mais de qualidade de vida e produtividade como ganhos do home office, usado até hoje por 18% dos funcionários das áreas corporativas/administrativas Depois de investir em…
O retorno ao trabalho presencial: sintoma de falta de inclusão!
André Naves (*) A transição do home office para o trabalho presencial tem sido uma realidade para muitos funcionários, evidenciando um sintoma preocupante: o da falta de inclusão nas atividades…
Indústria caminha para flexibilidade de trabalho com modelo híbrido
Empresas se esforçam para superar core operacional e oferecer vagas híbridas e adaptadas para pessoas com deficiências O trabalho híbrido continua sendo o modelo preferido das empresas, aponta um levantamento…
Colaboradoras da Neon relatam melhora na saúde mental após consolidação do trabalho remoto
A empresa instituiu em 2022 o programa “Neon em Todo Canto” e não tem planos de trazer o time de volta à modalidade presencial obrigatória Um contexto que vem sendo…
Trabalho remoto: vantagens e dificuldades na maternidade
Possibilidade da conciliação entre vida pessoal e profissional é um dos principais pontos ressaltados Enquanto o mundo corporativo ainda busca alcançar a equidade de gênero, especialmente em cargos de liderança,…
Mães apontam trabalho híbrido como aliado na maternidade
Segundo a pesquisa “Licença-maternidade e suas consequências no mercado de trabalho do Brasil”, da Fundação Getúlio Vargas (FGV), muitas acreditam que se tornarem mães pode atrapalhar sua evolução profissional Para…
Flexibilidade e home office seguem na prioridade na busca por emprego
Maioria dos candidatos que participam dos processos seletivos da smart tech IOB, são atraídos pelo modelo mais flexível e, que ainda, amplia possibilidades para profissionais em todos os estados no…