As oportunidades abrangem diversas áreas técnicas e operacionais e oferecem benefícios que incluem plano de saúde, educação e programas de desenvolvimento
A VAMOS, líder em locação e venda de caminhões, empilhadeiras e equipamentos, anuncia a abertura de mais de 100 vagas em várias áreas técnicas e operacionais, distribuídas em 14 estados do país. As oportunidades incluem funções como técnico mecânico, auxiliares e ajudantes de mecânicos, consultores técnicos, supervisores de operações e cargos de gestão operacional.
As inscrições podem ser feitas pelo site: https://vamos.gupy.io/, onde também estão disponíveis informações detalhadas sobre os requisitos e prazos de candidatura para cada posição. Todas as vagas estão abertas a mulheres, pessoas com deficiência e profissionais com diferentes qualificações.
Com mais de 60% de sua equipe composta pelo corpo técnico de mecânicos, a VAMOS se destaca pela sólida expertise em equipamentos pesados e pelo compromisso em formar e valorizar esses profissionais. Essa característica reforça seu diferencial no mercado e sua dedicação em atrair novos talentos que agreguem à excelência dos serviços oferecidos. “Na VAMOS, acreditamos que o crescimento da empresa está diretamente ligado ao desenvolvimento das pessoas que fazem parte do nosso time. Ao abrir essas novas vagas, queremos atrair profissionais que compartilhem nosso compromisso com a excelência e com a construção de um ambiente de trabalho colaborativo. Nosso objetivo é oferecer não apenas oportunidades de emprego, mas também caminhos reais para o crescimento pessoal e profissional”, destaca Luciana Coelho, diretora de Gente e Cultura da VAMOS.
Benefícios
Além dos benefícios tradicionais, a empresa oferece o programa Ligado em Você, uma central de apoio 24 horas que atende funcionários e seus familiares com suporte psicológico, jurídico, financeiro e social, garantindo sigilo absoluto. Os cuidados se estendem à família, com licenças-maternidade e paternidade estendidas, kit nascimento para os novos pais e um auxílio anual para a compra de material escolar para os filhos dos colaboradores.
A empresa também investe no crescimento profissional por meio da Universidade VAMOS, que oferece treinamentos para que cada colaborador assuma o protagonismo em sua carreira. Além disso, a VAMOS valoriza seu time veterano com eventos comemorativos para aqueles com mais de 15 anos de casa, proporcionando um ambiente de reconhecimento e gratidão.