O grupo oferece cerca de 30 vagas para as áreas de Business, Digital Consulting e Cibersegurança
Peers Group, grupo de empresas de inovação formado por Peers Consulting & Technology e Actar, anuncia a abertura de inscrições para o seu programa de estágio, o ‘Centro de Desenvolvimento Peers Group’ (CDPeers Group). As vagas são direcionadas para a área de Business Consulting, Digital Consulting e Cibersegurança. O
propósito do projeto é acelerar a evolução de profissionais que estão iniciando a carreira em consultoria e tecnologia.
Nesta edição, metade das vagas em Business e Digital Consulting serão destinadas as mulheres cis e trans. “Como parte do compromisso do Peers Group com a promoção da diversidade e inclusão no ambiente de trabalho, estamos abrindo oportunidades afirmativas. O objetivo é acelerar a equidade de gênero e criar um ambiente mais inclusivo”, explica Alexandra D’Azevedo Nunes, diretora de Recursos Humanos na Peers Consulting & Technology.
O processo seletivo e o estágio são 100% online e aceitam pessoas cursando universidades de todo o Brasil. Após o programa finalizado e efetivação, futuros analistas de Business e Cibersegurança trabalham em modelo híbrido em São Paulo, Campinas, Belo Horizonte, Curitiba ou Rio de Janeiro e em formato remoto em Digital.
Durante o CDPeers Group, pessoas residentes na mesma cidade que os projetos desenvolvidos podem ir, em algumas ocasiões, ao presencial para acelerar o aprendizado.
O programa, com início em fevereiro de 2025, conta com dois modelos disponíveis: Business e Digital Consulting, com atuação na Peers Consulting & Technology, e Cibersegurança, para atuar na Actar. Os candidatos deverão ser estudantes, com formação mínima prevista até dezembro de 2026, de Engenharias, Administração, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciência da Computação, Sistemas para Informação, Sistemas para Internet, Economia, Matemática, Ciências Exatas, Tecnologia, Computação ou Analytics/Dados e áreas correlatas em automação. Além disso, serão avaliadas as seguintes competências: apresentar foco em gerar resultados aos clientes, habilidade em comunicação e relacionamento, capacidade analítica, proatividade, dinamismo e conhecimento em pacote Office.
O CDPeers nasceu em 2020, vai para a sua décima edição, contabilizou mais de 150 participantes no programa e mais de 5.000 pessoas inscritas em sua última edição. “O CDPeers é, sem dúvida, um dos melhores pontos de partida para uma carreira promissora”, comenta o estagiário Vander Siqueira. “Com o suporte de profissionais altamente qualificados, você é constantemente desafiado a enfrentar projetos de grandes empresas no Brasil e globalmente, contribuindo com soluções que geram impactos significativos. Além disso, é evidente o quanto a Peers valoriza cada integrante do CDPeers, reconhecendo-os como futuros líderes de uma das consultorias que mais cresce no País. É uma oportunidade única para quem busca aprendizado e desenvolvimento em um ambiente dinâmico e inovador.”
O projeto oferece benefícios únicos, como o programa de mentoria, dinamismo por meio do Job Rotation (alocação em projetos), agendas institucionais exclusivas e uma banca de conclusão do programa.
As inscrições para participar do processo seletivo podem ser realizadas até o dia 31 de outubro pela página de recrutamento da empresa: https://cdpeersgroup.gupy.io/